Covid: “Cura Italia”, chi dove e come

Si ringrazia WeCaf Baranzate per ulteriori info 02 6666 1342  martedì e venerdì dalle 10 alle 13 e dalle 15 alle 17,00

di Erika Flores

Para los empleados:

ERTE* para todos, incluso para empresas con 1 solo empleado, asignados 5 mil millones.

Los amortiguadores sociales se extienden a empresas de todos los sectores durante 9 semanas. Se esperan alrededor de 1.3 mil millones para la Cassa Integrazione Guadagni (CIG régimen de complemento salarial) ordinario y para transformar los Cig extraordinario en el ordinario (338 millones). Otros 3.3 mil millones se utilizarán para la extensión del ERTE en derogación a los sectores actualmente no cubiertos, incluyendo hotelería, agricultura y pesca, también para empresas con 1 solo empleado. Se excluyen los trabajos domésticos.  Ampliación de subsidios a todo el territorio nacional no obstante lo dispuesto, a todos los empleados, de todos los sectores de producción.  Posibilidades para los empresarios, incluidas las empresas con menos de 5 empleados, que suspenden o reducen sus actividades después de la emergencia epidemiológica, recurrir a la extensión de los ERTE en derogación por un período máximo de 9 semanas. Esta posibilidad también se extiende a empresas que ya se benefician de ayudas extraordinarias;  posibilidad de acceso al cheque ordinario con causa-efecto para los empleadores registrados en el Fondo de Integración Salarial (FIS) que emplea aproximadamente más de 5 empleados.

Premio para “no viajeros”.  Se otorgará un premio de 100 euros por el mes de marzo de 2020 a los empleados, públicos y privados, que han seguido trabajando en el lugar de trabajo. Tienen derecho al incentivo los que ganan hasta 40 mil euros al año y está libre de impuestos. Está en función de los días de trabajo en la sede y el empleador lo dará automáticamente, si posible en la “nómina” de abril o, a más tardar, para el ajuste de fin de año.

Para individuos y para familias Llega un “fondo de último recurso”

Novedades también para los más necesitados. Se crea un “fondo de ingreso de último recurso”, financiado con 300 millones. Consiste en una forma de ayuda a los ingresos dedicada a todos los trabajadores, contratados y trabajadores autónomos, no cubiertos por las demás medidas: incluidos, por ejemplo, profesionales inscritos en los colegios (abogados, arquitectos, psicólogos, etc.), trabajadores domésticos y ocasionales como los riders. Para tener derecho, se deben cumplir dos requisitos: haber cesado, reducido o suspendido la propia actividad y no haber ganado más de 10 mil euros durante 2019. Dentro de 30 días el Ministerio de Trabajo definirá los criterios con un propio decreto.

Renta de ciudadanía por 2 meses sin condiciones. Las condiciones para recibir la renta de ciudadanía, como disponibilidad inmediata para trabajar y compromiso con actividades de servicio comunitario. Durante el mismos período también se suspenden para los beneficiarios de las asignaciones Naspi y Discoll y para los beneficiarios de subsidios salariales.

Permisos retribuidos del 50%. Llega un permiso adicional, hasta un máximo de 15 días utilizables dentro de 2020, para padres de niños menores de 12 años forzados en casa después del cierre de las escuelas. Los permisos tendrán caracter retroactivo, a partir del 5 de marzo, para todos los padres, empleados públicos o privados. Serán utilizados tanto por la madre como el padre, no simultáneamente (siempre durante un máximo de 15 días), y los que los usen recibirán el 50% de la remuneración. No hay límite de edad en caso de niños con discapacidad. Luego se otorgará otro permiso especial para empleados con hijos entre 12 y 16 años: en este caso no se le pagará, sino que tendrán el derecho de mantener el puesto de trabajo.

Los que no tienen permiso, tendrán derecho al  bono baby sitter de 600€. Como alternativa a la licencia parental, todos los padres (por lo tanto, no solo los contratados, como se pensaba anteriormente) con niños menores de 12 años podrán solicitar el bono baby sitter.

El subsidio será de 600 euros al mes, según cuanto solicitado por el ministerio para la familia, y será pagado por el INPS (Servicio de la Seguridad Social)” a través del registro familiar “. El bono sube a 1,000 euros para familias donde uno de los cónyuges es médico, enfermero, técnico sanitario, investigador o forma parte de la fuerza policial.

Suspensión de las hipotecas, incluso para los autónomos. La suspensión de las cuotas de préstamos hipotecarios para la primera casa será más fácil para quién se encuentre en dificultad, sin necesidad de presentar la documentación ISEE (Indicador de la situación económica). Por un período de 9 meses la admisión ya activa al “Fondo Gasparrini” se extiende también a empleados y profesionales autónomos. Las partes afectadas deben presentar la autocertificación que demuestre una reducción de más de un tercio de la facturación debido a las consecuencias de la emergencia por un trimestre después del 21 de febrero y en relación con el último trimestre de 2019. Como garantía está disponible un fondo de 500 millones.

Autónomos con número de IVA – Para los trabajadores autonónomos 600 euros una sola vez

El subsidio de 600 euros una sola vez aprobado en marzo para los trabajadores autonónomos (que cotizan a una administración separada de la seguridad social  (gestione separata)), para autónomos que tienen un número de IVA (activo el 23 de febrero) y para los que tienen una colaboración coordinada y continuativa y que será proporcionado por el INPS. La asignación se proporciona también para colaboradores, para trabajadores temporeros, trabajadores del turismo, spas, agricultura y trabajadores del mundo del espectáculo. El Ministro de Economía, Gualtieri, ha declarado que el cheque podría ser reconocido también en abril.

Colaboradoras domésticas, Cuidadoras y Baby Sitter Para estas categorías todavía no hay especificaciones sobre ayudas, contribuciones, etc.

En general:

Nuevos fondos para Salud y Protección civil.

Unos 3.5 mil millones están destinados a la financiación de los requisitos sanitarios nacionales estandar y al Fondo de atención sanitaria para las emergencias nacionales establecidas en la Protección Civil. Más horas extras para profesionales de la salud.  Empleados del Servicio de Salud involucrados en la emergencia antivirus tendrán una remuneración más alta por las horas extras. Para éste propósito se han destinado 15 millones. También se preven dispositivos médicos extraordinarios para el servicio militar de salud: el personal médico y de enfermería militar aumentará de 320 unidades: 120 médicos y 200 enfermeras, a través de reclutamiento extraordinario y temporal, con una parada excepcional por un año. Grado habilitante. El título en Medicina califica directamente para ejercer la profesión médica.

Personas con discapacidad: los servicios de salud “imprescindibles” que no pueden ser llevados a cabo a distancia ya están autorizados por toda la duración del estado de emergencia. También se han establecido garantías financieras para servicios individuales a domicilio, durante el cierre escolar. Durante los próximos dos meses los cuidadores de personas con discapacidad, ueden solicitar también hasta 24 días más de permiso. De hecho, los permisos previstos por la “ley 104” pueden ser aumentados de 12 días tanto en marzo como en el mes de abril.

Hoteles para cuarentena.  El prefecto puede solicitar hoteles u otras estructuras adecuadas para alojar personas bajo vigilancia médica o permanentemente en casa. Para hacer frente a la emergencia el jefe de la Protección Civil también puede solicitar el uso, o incluso la propiedad, de cualquier dispositivo médico-quirúrgicos de una entidad pública o privada, asícomo bienes inmuebles de cualquier tipo”.

Se preven indemnizaciones.

Clínicas privadas utilizadas como hospitales. Las instalaciones sanitarias privadas, acreditadas y no acreditadas, deben poner a disposición su personal sanitario, locales y equipos. Los servicios serán remunerados por las Regiones con una cantidad de dinero en concepto de indemnización.

Cartas certificadas sin firmas.  Cartas y paquetes certificados se considerarán entregados después de averiguar la presencia del destinatario o de persona autorizada, sin necesidad de recoger la firma de la persona. Prácticamente el cartero solo tendrá que verificar su presencia en el intercomunicador o en el timbre, luego podrá dejar la correspondencia e irse.

Aplazamiento de documentos de identidad. La validez de los documentos de reconocimiento e identidad se amplía: si ha expirado o está al punto de expirar después de la entrada en vigor del decreto, tendrán validez hasta el 31 de agosto de 2020. Pero solo dentro de las fronteras nacionales. Para la expatriación, sigue vigente la fecha de vencimiento indicada en el documento.  Aplazamientos también para revisiones de coches.

*Expediente de Regulación Temporal de Empleo

 

Desde el lunes’ empiezan las solicitudes on-line del cupón para compras en el sitio del municipio de Milán. Algunas informaciones:

El formulario para enviar solicitudes, con pocas y simples preguntas sobre los datos personales y la confirmación de los requisitos de acceso, estará en línea en el municipio de Milán. También un servicio de compilación estará activo llamando el numero 020202. Los recursos que lleguen del estado se dividirán en tres líneas de acción:

1- Fortalecimiento de los siete centros activos de la ciudad por aproximadamente un mes, que ya hoy al menos 8,000 personas. 2- Una contribución a casi 1.200 familias que aunque si ya han sido admitidas a los estados de ingresos 2019 de ayuda a la renta, aún no han recibido el financiamiento previsto. 3- Con la quota restante, es decir una cantidad de más de 5 millones 848 mil euros, se concederán bonos para compras a los ciudadanos que se encuentran en graves dificultades debido a la emergencia en proceso. El objetivo es apoyar a las familias que residen en Milán, con ingresos bajos o carecen totalmente que pagan un alquiler o pagan la hipoteca para el primer hogar, con una cuenta corriente que no supera los 5,000 euros al 31 de marzo 2020 y tienen un ingreso total de la familia inferior a 20,000 euros (referencia ingresos del 2018) o menos de 40,000 euros si han perdido el trabajo debido a la emergencia después del 1 de febrero de 2020. Ellos podrán presentar la solicitar a inicios de la próxima semana. Entre las solicitudes, serán criterios de prioridad las familias con la presencia de niños menores de edad ancianos igual o superior a 65 años; ser trabajador por cuenta propia con ingresos precarios; el no ser beneficiario de los ingresos de ciudadanía u otras contribuciones de apoyo de ingresos proporcionadas por el municipio de Milán; el no tener la plena propiedad de otros bienes  inmuebles.

DECRETO CURA  ITALIA

Per i lavoratori dipendenti: Cassa Integrazione per tutti, anche per le aziende con 1 solo addetto, stanziati 5 miliardi.

Gli ammortizzatori sociali sono estesi alle imprese di tutti i settori per la durata di 9 settimane (13 per zone Rosse e Lombardia. Si prevedono circa 1,3 miliardi per la Cig ordinaria e per trasformare in ordinaria la Cigs (338 milioni). Altri 3,3 miliardi serviranno per l’estensione della cassa in deroga ai settori attualmente non coperti, compresi alberghiero, agricoltura e pesca, anche per le aziende con 1 solo dipendente. Resta escluso il lavoro domestico. Estensione della cassa integrazione in deroga all’intero territorio nazionale, a tutti i dipendenti, di tutti i settori produttivi. Possibilità per i datori di lavoro, comprese le aziende con meno di 5 dipendenti, che sospendono o riducono l’attività a seguito dell’emergenza epidemiologica, di ricorrere alla cassa integrazione guadagni in deroga per la durata massima di 9 settimane. Tale possibilità viene estesa anche alle imprese che già beneficiano della cassa integrazione straordinaria; possibilità di accesso all’assegno ordinario con causale per i lavoratori dipendenti presso datori di lavoro iscritti al Fondo di integrazione salariale (FIS) che occupano mediamente più di 5 dipendenti,

Premio ai “non pendolari”. Un premio di 100 euro per il mese di marzo 2020 verrà riconosciuto ai lavoratori dipendenti, pubblici e privati, che abbiano continuato a lavorare nella sede di lavoro. L’incentivo spetta a chi guadagni non più di 40mila euro l’anno ed è esentasse. Viene rapportato ai giorni di lavoro in sede e verrà dato in via automatica dal datore di lavoro, se possibile nella “busta-paga” di aprile o, al più tardi, entro il conguaglio di fine anno.

Per i singoli e le famiglie – Arriva un “fondo di ultima istanza”

Novità anche per i più bisognosi. Viene istituito un “fondo per il reddito di ultima istanza”, finanziato con 300 milioni. Consiste in una forma di sostegno al reddito dedicata a tutti i lavoratori, dipendenti e autonomi, non coperti dalle altre misure: inclusi, a esempio, i professionisti iscritti alle casse (avvocati, architetti, psicologi, ecc.), i lavoratori domestici e occasionali come i riders. Per averne diritto bisogna rispettare due requisiti: aver cessato, ridotto o sospeso la propria attività e non aver guadagnato nel corso del 2019 più di 10mila euro. Sarà il ministero del Lavoro a definire i criteri con un proprio decreto entro 30 giorni.

Reddito di cittadinanza per 2 mesi senza condizioni. Sospese per 2 mesi le condizioni previste per ricevere il reddito di cittadinanza, quali l’immediata disponibilità al lavoro e l’impegno in attività di servizio alla comunità. Per la stessa durata sono sospesi anche i termini previsti per i percettori delle indennità Naspi e Discoll e per i beneficiari di integrazioni salariali.

Congedi retribuiti al 50%. Arrivano i congedi aggiuntivi – fino a un massimo di 15 giorni fruibili entro il 2020 – per i genitori che hanno figli sotto i 12 anni costretti a casa dalla chiusura delle scuole. I congedi saranno retroattivi, a partire dal 5 marzo, per tutti i genitori lavoratori dipendenti, pubblici o privati. Saranno da utilizzare tra mamma e papà non contemporaneamente (sempre per un massimo di 15 giorni nel complesso), e chi li utilizza riceverà comunque il 50% della retribuzione. Nessun limite di età in caso di figli disabili. Sarà poi riconosciuto un altro congedo speciale ai dipendenti con figli tra 12 e 16 anni: in questo caso, però, non sarà retribuito, ma darà diritto a mantenere il posto di lavoro. Senza congedi, buono baby-sitter da 600 euro. In alternativa ai congedi parentali, tutti i genitori (quindi non solo i dipendenti, come si pensava in un primo tempo) con figli sotto i 12 anni potranno richiedere i buoni perbaby-sitter. L’assegno sarà da 600 euro al mese, come aveva chiesto il ministero per la Famiglia, e verrà erogato dall’Inps “mediante il libretto famiglia”. Il buono sale a 1.000 euro per le famiglie in cui uno dei coniugi è medico, infermiere, tecnico sanitario o ricercatore o fa parte delle forze di polizia.

Stop ai mutui, anche per autonomi. La sospensione delle rate del mutuo sulla prima casa diventa più facile per chi è in difficoltà, senza necessità di presentare l’Isee. Per un periodo di 9 mesi è estesa anche ai lavoratori autonomi e ai liberi professionisti l’ammissione al già attivo “Fondo Gasparrini”. Gli interessati dovranno presentare l’autocertificazione di un calo di oltre un terzo del fatturato per le conseguenze dell’emergenza in un trimestre successivo alla data del 21 febbraio e in rapporto all’ultimo trimestre del 2019. A garanzia è disposto un fondo di 500 milioni.

Autonomi partita iva Agli autonomi una tantum da 600 euro

E’ di 600 euro l’indennità una tantum riconosciuta a marzo ai lavoratori autonomi (iscritti alle gestioni speciali dell’Inps), ai liberi professionisti titolari di partita Iva (attiva al 23 febbraio) e a chi ha una collaborazione coordinata e continuativa e che sarà erogata dall’Inps. L’indennità è prevista anche per collaboratori, per gli stagionali, i lavoratori del turismo e delle terme, dell’agricoltura e per i lavoratori dello spettacolo. Il ministro dell’Economia, Gualtieri, ha già detto che probabilmente l’assegno sarà riconosciuto anche ad aprile.

Colf Badanti Baby Sitter – Per queste categorie ancora non si hanno specifiche per quanto riguarda aiuti, contributi etc.

In generale:

Nuovi fondi per sanità e Protezione civile

Destinati quasi 3,5 miliardi aggiuntivi al finanziamento del fabbisogno sanitario nazionale standard e al Fondo per le emergenze nazionali istituito presso la Protezione civile. Più straordinari per personale sanitario. I dipendenti del Servizio sanitario impegnati nell’emergenza anti-virus avranno una paga maggiorata per le ore di straordinario. Per questo scopo sono stanziati 15 milioni. Previsti inoltre presidi sanitari straordinari anche per il servizio sanitario militare: il personale medico e infermieristico militare aumenterà di 320 unità, di cui 120 medici e 200 infermieri, attraverso l’arruolamento straordinario e temporaneo, con una ferma eccezionale della durata di un anno. Laurea abilitante. La laurea in Medicina abilita direttamente all’esercizio della professione medica.

Disabili.

Per le persone con disabilità, poi, le prestazioni sanitarie “di essenziale necessità” che non possono essere svolte a distanza sono già autorizzate per tutta la durata dello stato di emergenza. Sono poi disposte garanzie finanziarie per le prestazioni individuali domiciliari, durante il blocco delle scuole. Chi assiste persone disabili potrà inoltre chiedere fino a 24 giorni in più di permesso nei prossimi due mesi. I permessi previsti dalla “legge 104” infatti potranno essere aumentati di 12 giorni sia nel mese di marzo che nel mese di aprile.

Alberghi per quarantene. Il prefetto può requisire strutture alberghiere, o altri immobili idonei, per ospitarvi le persone in sorveglianza sanitaria o in permanenza domiciliare. Il capo della Protezione civile può inoltre requisire in uso, o persino in proprietà, da ogni soggetto pubblico o privato “presidi sanitari e medico-chirurgici, nonchè beni mobili di qualsiasi genere”, per fronteggiare l’emergenza. Sono previsti degli indennizzi.

Cliniche private come ospedali. Le strutture sanitarie private, accreditate e non, devono mettere a disposizione il loro personale sanitario, i locali e le apparecchiature. Le prestazioni saranno remunerate dalle Regioni con una somma di denaro a titolo di indennità.

Raccomandate senza firme. Lettere e pacchi raccomandati saranno considerati consegnati mediante accertamento preventivo della presenza del destinatario o di persona abilitata al ritiro, ma senza raccogliere la firma della persona. In pratica, al postino basterà verificare la presenza al citofono o al campanello, poi potrà lasciare la corrispondenza e andar via.

Rinvio documenti d’identità. La validità dei documenti di riconoscimento e d’identità è prorogata: se scaduti o in scadenza dopo l’entrata in vigore del decreto, varranno fino al 31 agosto 2020. Ma solo nei confini nazionali: la validità ai fini dell’espatrio resta difatti quella della data di scadenza indicata nel documento. Proroga anche per le revisioni delle auto.

Da lunedì’ partono le richieste online per il buono spesa sul sito del Comune di Milano. Alcune informazioni:

Il modulo per la presentazione delle richieste, con poche e semplici domande sui dati anagrafici e di conferma dei requisiti di accesso, si troverà online sul sito del Comune di Milano. Sarà anche attivo un servizio di assistenza alla compilazione telefonando allo 020202.

Le risorse che arrivano dallo Stato verranno suddivise in tre linee di azione:

1- rafforzamento dei sette hub attivi in città da circa un mese, che già oggi raggiungono almeno 8mila persone.

2- verrà riconosciuto un contributo alle quasi 1.200 famiglie che, pur essendo già state ammesse nelle graduatorie 2019 di sostegno al reddito, non hanno ancora ricevuto il finanziamento previsto.

3-  con la quota restante, ovvero un importo pari a oltre 5 milioni 848mila euro, verranno erogati buoni spesa ai cittadini che si trovano in grave difficoltà a causa dell’emergenza in corso.

L’obiettivo è sostenere le famiglie residenti a Milano, monoreddito o prive di reddito, che vivono in affitto o pagano il mutuo per la prima casa, con una disponibilità sul conto corrente non superiore a 5mila euro al 31 marzo 2020 e che hanno un reddito complessivo familiare inferiore a 20mila euro (il riferimento è al reddito 2018) o inferiore ai 40mila euro se hanno perso il lavoro a causa dell’emergenza dopo l’1 febbraio 2020. Sono loro che potranno presentare domanda a partire dall’inizio della prossima settimana. Tra le richieste che perverranno, costituiranno criteri di precedenza la presenza di figli minori o anziani di età pari o superiore ai 65 anni nel nucleo familiare; l’essere lavoratori autonomi con reddito precario; il non essere beneficiari di reddito di cittadinanza o di altri contributi di sostegno al reddito erogati dal Comune di Milano; il non avere la piena proprietà di altri immobili.